Công ty cổ phần acecook việt nam tuyển dụng

      97

Mô tả công ty

Acecook toàn quốc là chúng tôi cung ứng, marketing thực phẩm nạp năng lượng ngay tức thì cùng với những sản phẩm mì: Hảo Hảo, Đệ Nhất, Lẩu Thái, Gođưa ra, Siu Cay,...các sản phẩm trường đoản cú gạo như: bún Hằng Nga, hủ tiếu Nhịp Sống, Phsinh hoạt Xưa và Nay, Miến Prúc Hương,...những thành phầm ly, đánh, kgiỏi thuận tiện như: Mì ly Morden, Ly handy Hảo Hảo, Phsinh hoạt ly Topping, miến (tô) Nhớ,....cùng ko ngừng cải tiến và phát triển những sản phẩm thỏa mãn nhu cầu nhu cầu của người tiêu dùng, bởi vì vậy hoạt động tuyển dụng nhân sự luôn luôn tuy nhiên tuy nhiên đồng hành.


Bạn đang xem: Công ty cổ phần acecook việt nam tuyển dụng

*
Không trải nghiệm
*
Hành bao gồm - Văn uống phòng, Dịch vụ, Biên - Phiên dịch
*
TP HCM

Xem thêm: Hướng Dẫn Cách Chèn Công Thức Toán Học Trong Word 2010, Cách Chèn Công Thức Toán Học Trên Word 2016

*
Toàn thời gian cố định và thắt chặt
*
Không yên cầu
Số lượng: 03Mức lương: Thỏa thuậnMÔ TẢ CÔNG VIỆC:-Trợ lý Biên thông dịch ngữ điệu Nhật - Việt, Việt - Nhật mang lại Quản lý người Nhật-Dịch tài liệu, báo cáo, họp, hội thảo chiến lược...theo yêu cầu quá trình.-Tạo cầu nối thân cấp cho Quản lý bạn Nhật với các nhân sự vào Phòng, những Phòng Ban/Chi nhánh và chúng tôi.-Hỗ trợ tiếp khách, liên hệ công việc với quý khách hàng, đối tác doanh nghiệp vào cùng ngoại trừ đơn vị.-Tmê say gia các cuộc họp cùng những Quản lý V.I.P, các buổi tiệc tiếp đãi.-Nắm định kỳ làm việc của Quản lý; Sắp xếp, cung ứng công việc hợp lý và phải chăng, công dụng.-Thực hiện tại những các bước không giống theo sự phân công của công ty
Truyền thông nội bộ:•Các Hoạt hễ Truyền thông nội bộ về các cơ chế, phép tắc của tổng chủ thể tương quan mang đến HC- NS) •Các Hoạt cồn về trở nên tân tiến chữ tín tuyển chọn dụng ( Event, Workcửa hàng, Tài trợ...);Công tác đào tạo:•Xác định nhu yếu đào tạo và huấn luyện, kiến thiết kế hoạch huấn luyện và giảng dạy.•Lựa chọn, xuất bản mối quan hệ thân hữu cùng với những công ty đối tác đào tạo và giảng dạy và các giảng viên.•Triển khai những lịch trình giảng dạy trong toàn chủ thể.•Biên soạn tài liệu, giáo trình, học tập vắt, đạo cố kỉnh,…•Trực tiếp đứng lớp huấn luyện các chăm đề tương xứng cùng với năng lượng.•Xây dựng chương trình chuyển động năm mang lại đội hình giáo viên nội cỗ của người sử dụng.•Hướng dẫn tiến hành tiến trình đào tạo cho những đơn vị chức năng trực thuộc.•Xây dựng cỗ khí cụ, cách thức Đánh Giá trước với sau các chương trình huấn luyện và giảng dạy.•Quản lý phần mềm huấn luyện nhân sự (Histaff).•Hỗ trợ nghiệp vụ - đo lường công tác làm việc giảng dạy của 06 Trụ sở trực thuộc.Tuyển dụng •Xác định yêu cầu, thi công chiến lược tuyển chọn dụng thường niên, quý.•Lựa lựa chọn, phát hành nguồn tuyển chọn dụng, chọn đối tác doanh nghiệp tuyển dụng công dụng.•Xây dựng thể hiện công việc, bài xích kiểm tra tuyển chọn dụng cho những địa chỉ nên tuyển.•Thực hiện nay quy trình tuyển dụng.•Quản lý ứng dụng tuyển dụng nhân sự (Histaff).•Quản lý mạng tuyển dụng Acecook Talent Network.•Hỗ trợ nhiệm vụ - thống kê giám sát công tác tuyển chọn dụng của 06 chi nhánh trực thuộc.•Thực hiện tại các công việc không giống theo sự cắt cử của Quản lý